Utöver uppsägningar på grund av arbetsbrist finns flera andra sätt att minska antalet medarbetare. Här får du veta vilka alternativ som finns, hur de olika metoderna fungerar och vilka fördelar och nackdelar som finns med dessa.
Guide HR: Alternativ till uppsägningar innehåller bland annat information om följande:
- Hur den naturliga rörligheten kan bidra till att minska antalet medarbetare på företaget.
- Hur ni kan minska antalet medarbetare på frivillig väg.
- I vilka situationer företaget kan permittera sina medarbetare och vad ni bör tänka på.
- Vilka regler som gäller då en medarbetare säger upp sig själv.
- Vad ni bör tänka på när det gäller medarbetare som ska pensioneras eller få del av avtalspension.
Detta häfte ingår även i pärmen Guide HR som består av ett antal häften, bland annat: Strategi för HR, Förändringsarbete, Attrahera och behålla medarbetare, Inför rekrytering, Urval och introduktion, Anställning, arbetstid och ledighet, Kompetensanalys, Lön och belöning, Arbetsmiljö, Sjukfrånvaro, Rehabilitering, Jämställdhet, Mångfald, Uppsägning på grund av arbetsbrist, Uppsägning av personliga skäl - avsked, Alternativ till uppsägning och Rutiner vid anställnings upphörande.
Pris: Vid köp av två Guide HR häften 15 % rabatt.Obs! Rabatten avdrages först vid fakturering.
Förlag: Talentum HR AB
Författare:
Omfång: A4 häfte, 15 sid.
Utgivningsår: 2009
Upplaga:
ISBN-Nr:
Media: Häfte